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MENSCHEN, MACHER, ORTE, TRADITIONEN
SCHAUKELSTUHLMOMENTE


Die Geschichte von der gesperrten Abteilung oder: Betreten verboten
Inspirierender Impuls über Mut, Initiative und die Kraft, eingefahrene Grenzen zu hinterfragen. Warum Veränderung dort beginnt, wo jemand fragt: „Muss das so bleiben?“ - Für mehr Initiative - In einem großen Unternehmen hing eines Morgens ein rotes Schild an der Tür der Entwicklungsabteilung: „Betreten verboten. Nur autorisierte Personen.“ Niemand wusste, warum. Niemand wusste, wen das betraf. Niemand wusste, wie lange. Alle waren rat- und tatenlos. Bis auf eine.
Katja Peteratzinger
24. Nov. 20251 Min. Lesezeit


„Es gibt nur das Versuchen“ - Robert Redfords Vermächtnis für den Umgang mit Scheitern
In Deutschland tun wir uns schwer mit dem Thema Scheitern. Wer scheitert, wird schnell als „gescheitert“ abgestempelt. In einer Kultur, die stark auf Erfolg ausgerichtet ist, bleibt oft kein Raum für Fehlversuche, Irrwege oder Experimente, die nicht sofort glänzen. Dabei entsteht genau dort das Neue. Weniger "Ätsch-Mindset" und mehr "Versuchs noch einmal und mache es besser"-Credo, das wünschen wir uns bei den Powerregionen.
Katja Peteratzinger
23. Sept. 20253 Min. Lesezeit
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